Цитата:
Сообщение от Unspeakable
Тогда какой же это отличный работник, если его начальник характеризует его не как отличного работника, а как алкоголика?
|
Тут даже не в характеристике начальства дело. Чем сотрудник занимается в свое личное время - это, имхо, не должно начальника сношать ни в коей мере. А если сотрудник выпивает не в личное время, а на работе, то какой он нафиг отличный?